Hello les Caribbeanlovers,

Appréhender la reprise du travail après bébé, annoncer sa grossesse, demander une augmentation, prendre ou pas un congé parental… La vie de femme est jalonnée de toutes sortes d’événements mais l’entrée dans la maternité peut avoir un impact plus ou moins grand et plus ou moins négatif sur la carrière professionnelle.

Il n’est pas toujours évident de concilier sa vie de mère et sa vie professionnelle. Mais être maman et réussir sa carrière, c’est possible ! Il faut néanmoins connaitre ses droits, ses devoirs et connaître les astuces pour pouvoir éviter le burn out.

Quand j’ai appris que j’allais devenir maman, il n’était pas question pour moi de sacrifier ma carrière professionnelle. J’ai donc cherché des ouvrages qui me donneraient des pistes pour aborder sereinement mon congé maternité et ma reprise du travail.

Je cherchais également des arguments pour étayer ma vision de la maternité en tant que femme active vis à vis de mes proches, collègues et managers.

Je ne dis pas que ces lectures ont évité certains écueils mais ils m’ont permis de limiter l’impact négatif sur ma carrière.

Près de quatre ans après, j’y reviens régulièrement quand je me sens assaillie par un sentiment de culpabilité.

Chaque femme est unique. La vision de la maternité, de la parentalité, de la vie professionnelle, de ce qui est nécessaire au bonheur est propre à chacune. Je vous propose donc des ouvrages assez complets pour que quelque soit votre vision de votre carrière, vous trouviez des conseils qui puissent correspondre à votre situation.

 

 

Les 200 astuces de Maman travaille

Ce guide écrit par Marlène Schiappa, est publié par les éditions Quotidien Malin. Il recense les conseils d’experts, sociologues, psychologues, DRH et de mamans qui travaillent. Les conseils sont très variés, que vous soyez expatriés, carriériste ou au contraire que vous ayez envie d’un temps partiel ou peut-être envie de vous réorienter.

J’ai beaucoup aimé les conseils pratiques comme le fait de garder un chemisier blanc au travail en cas de tache inopinée par exemple.

 

 

Devenir Mère et réussir sa vie professionnelle

 

Un guide écrit par Isabelle Fontaine et publié par les éditions Leduc.s. Cet ouvrage donne des pistes pour gérer le quotidien comme tenir un cahier de liaison avec sa nounou. Il donne des arguments simples pour convaincre son chef de l’utilité du télétravail ou des méthodes d’organisation pour gérer plus rapidement ses envois de mails.

 

Plafond de mère, comment la maternité freine la carrière des femmes

 

Un livre écrit par Marlène Schiappa et Cédric Bruguière et publié chez Eyrolles.

On parle souvent du plafond de verre mais on pourrait même parler de « plafond de mère  » tant la maternité freine souvent la carrière des femmes. Cet ouvrage analyse les mécanismes sociétaux, sociaux, économiques et historiques qui se jouent. Les auteurs analysent la situation et donnent des pistes pour contrer cet état de fait.

Un livre pour aller plus loin, comprendre ce qui dans le comportement de nos managers, de nos proches ou dans notre propre comportement, peut constituer un frein dans notre évolution au sein de l’entreprise et une situation de mal-être dans notre quotidien de femme active.

 

Et vous, avez-vous lu des livres qui vous ont aidé pendant votre grossesse, votre post-partuum ou qui vous accompagnent au quotidien ?

La maternité a-t-elle changé votre plan de carrière ( reconversion, congé parental qui n’était pas initialement programmé…) ?

N’hésitez pas à me laisser un commentaire ou à venir en parler en message privé.